仲興鎮(zhèn)：小崗位托起民生底線 大作為助力鄉(xiāng)村治理

今年以來，仲興鎮(zhèn)將開發(fā)公益性崗位作為保障和改善民生、促進(jìn)脫貧人口及困難群體穩(wěn)定就業(yè)的重要抓手，通過精準(zhǔn)設(shè)崗、規(guī)范管理，讓“小崗位”釋放“大能量”，既兜住兜牢了基本民生底線，也為鄉(xiāng)村治理注入了源源不斷的基層活力。

精準(zhǔn)對(duì)接，按需設(shè)崗實(shí)現(xiàn)“量身定制”。仲興鎮(zhèn)聚焦全鎮(zhèn)2628名脫貧群眾和監(jiān)測(cè)對(duì)象，堅(jiān)持“精準(zhǔn)滴灌”理念，由社保所聯(lián)合鄉(xiāng)村振興工作站，對(duì)20個(gè)村（居）逐戶逐人“過篩子”，把就業(yè)能力、意愿和家庭負(fù)擔(dān)摸準(zhǔn)吃透。針對(duì)年齡偏大、技能單一、外出務(wù)工難等痛點(diǎn)，鎮(zhèn)里一改“大水漫灌”式幫扶，緊扣人居環(huán)境整治、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、基層治理三大需求，精準(zhǔn)開發(fā)鄉(xiāng)村保潔員、道路養(yǎng)護(hù)員、生態(tài)護(hù)林員、光伏電站管護(hù)員、政策宣傳員5類公益性崗位，實(shí)現(xiàn)“人崗相適、就近增收、治理增效”的多贏。

規(guī)范管理，陽光運(yùn)行確?！肮焦薄榇_保公益性崗位開發(fā)工作的公平、公正、公開，全鎮(zhèn)嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范的操作流程。通過個(gè)人申請(qǐng)、村級(jí)評(píng)議、鎮(zhèn)級(jí)審核、縣級(jí)備案等程序，對(duì)申請(qǐng)人資格進(jìn)行層層把關(guān)，并將擬聘用人員名單在鎮(zhèn)、村公開欄公示，主動(dòng)接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。上崗前，還統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)，明確崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和考核要求，確保人員上崗即能履職、在崗必盡其責(zé)。

多重效益，激活鄉(xiāng)村內(nèi)生“造血功能”。公益性崗位的開發(fā)，實(shí)現(xiàn)了“就業(yè)一人、鞏固一戶、帶動(dòng)一片”的綜合效益。這些崗位的設(shè)置，不僅切實(shí)解決了困難群眾的生計(jì)問題，幫助他們通過自身勞動(dòng)獲得有尊嚴(yán)的收入，有效激發(fā)了內(nèi)生動(dòng)力；同時(shí)也改善了農(nóng)村人居環(huán)境，補(bǔ)齊了公共服務(wù)短板，提升了鄉(xiāng)村治理效能，為鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接提供了堅(jiān)實(shí)支撐。

截至目前，全鎮(zhèn)已累計(jì)開發(fā)273個(gè)鄉(xiāng)村公益性崗位，有效帶動(dòng)脫貧人口和困難群體實(shí)現(xiàn)就地就近就業(yè)。下一步，仲興鎮(zhèn)將繼續(xù)做好公益性崗位的動(dòng)態(tài)管理，并積極探索更多形式的就業(yè)幫扶舉措。